| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態 | 立即網申 |
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| 種苗生產經理 | 云南怡華園藝有限公司 | 云南.昆明 | 15001-20000元 | 停招 | |
專業:植物保護、植物營養學、農學、園藝、作物栽培與耕作 學歷:本科 招聘人數:1人 工作經驗:5年以上 崗位描述:工作內容:
1、全面負責所轄農業基地的種苗生產管理工作;
2、根據銷售計劃,負責制定種苗基地的全年生產計劃,對種苗生產的準確性、及時性、安全性、有效性負責,其中種苗扦插折扣及商品率需嚴格按公司制定目標進行;
3.負責種苗基地主管和工人管理,包括生產和出貨主管工作安排、工人、臨時工管理,積極改進、升級管理方法,提高勞動效率;
4.制定和上報所需生產物資采購計劃,做好投入品、生產物資... |
| 大客戶經理 | 寧波赫爾比農業科技有限公司 | 云南.昆明 | 5001-10000元 | 停招 | |
專業:農學、園藝、果樹學、蔬菜學、市場營銷 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:10年以上 崗位描述:1. 遵循和維護銷售信息鏈和CRM客戶管理系統,及時、準確完成銷售機會到贏得訂單的銷售活動的相關信息的更進與更新。
2. 支持大客戶銷售代表完成從銷售機會創造到訂單交付跟進的全過程,完成銷售線索發掘、客戶聯系與拜訪,報價談判、訂單達成和客戶維護的整個銷售活動過程。
3. 能與客戶進行良好地日常溝通并協助大客戶銷售代表維護好客戶。
4. 支持試驗農場日常管理,學習可用于銷售推廣的農業... |
| 林業技術員 | 云南炳丞林業科技有限公司 | 云南.昆明 | 5001-10000元 | 停招 | |
專業:林業技術、園藝、植物科學與技術 學歷:大!≌衅溉藬:2人 工作經驗:應屆畢業生 崗位描述:職位描述:
1.完成建設項目使用林地(草原)相關報告或方案的編制。
2.完成森林(草原)資源調查。
3.開展建設項目使用林地(草原)征占用報批工作。
4.完成建設項目使用林地(草原)制圖工作。
5.部門交辦的其他臨時性工作。 |
| 會計文員 | 卓莓(云南)果莓種植有限公司 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:會計、財務管理 學歷:大!≌衅溉藬:1人 工作經驗:不限 崗位描述:1、負責日常現金及銀行管理;
2、負責費用報銷及付款業務,并確保嚴格按照公司政策及流程執行;
3、及時將收到的現金及支票存入銀行;
4、及時準確記錄現金及銀行賬;
5、處理稅務申報;
6、其他上級分配的工作任務.* 具備一定英語水平優先 |
| 中草藥種植員 | 臨滄耀陽生物藥業科技有限公司 | 云南.昆明 | 1001-5000元 | 停招 | |
專業:中草藥、林學、植物保護、農藥學 學歷:不限 招聘人數:2人 工作經驗:5年以上 崗位描述:特別說明:
1、工作地點位于昆明市祿勸縣。
2、。該崗位招聘農林業技術植保員,須具備5年以上種植管護經驗。
3、根據工作需要,該崗位需要常駐鄉鎮基地。
一、崗位職責
主要負責木本種植、林下種植及管護。負責公司所涉及的木本、草本、藤本的種植、管護工作;實地落實種苗基地涉及苗木工作事項;落實林下經濟種植開發項目的種植、管護、中耕、病蟲草害防治、林下用藥、用肥、采... |
| 售后支持工程師 | 泰尼科園藝(昆明)有限公司 | 全國各地 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業:農學 學歷:本科 招聘人數:5人 工作經驗:2年以上 崗位描述:招聘職位:農藝發展人員及農藝經理
主要職責:1、負責北方區馬鈴薯種植商、加工商的聯系與市場開拓。(70%時間)
2、負責向客戶提供技術支持,實施田間管理,合理進行農事安排,及時組織農事活動,如水肥 方案、病蟲害預測及施藥,確保馬鈴薯的高產與高品質。 (30%時間)
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| 行政管理 | 云南山里紅生物科技有限公司 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:本科 招聘人數:2人 工作經驗:1年以上 崗位描述: 1、負責協行政后勤工作;
2、會使用電腦辦公;
3、形象氣質佳;
4、負責完成協助工作。 |
| 行政專員 | 云南省高禾農業開發有限公司 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:行政管理 學歷:不限 招聘人數:1人 工作經驗:1年以上 崗位描述:1、普通工作人員職位,協助上級執行一般的不需較多工作經驗的任務;
2、公司日常行政管理的運作(包括運送安排、郵件和固定的供給等等);
3、負責公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作;
4、負責各類會務的安排工作;
5、協助行政經理對各項行政事務的安排及執行;
6、完成上級交給的其它事務性工作。 |
| 蔬菜種植技術員 | 云南九潤農業科技有限公司 | 云南.昆明 | 5001-6000元 | 停招 | |
專業:農學、作物栽培與耕作、農藥學 學歷:不限 招聘人數:4人 工作經驗:1年以上 崗位描述:1、負責場地種植的生成管理、生產計劃的制定和安排;
2、負責管理區域內田間管理工作(水、肥、蟲病害等)及品質監控;
3、指導種植工人按照規范要求進行實際操作,及時解決生產中的技術問題;
4、負責全程觀察記錄田間蔬菜生長特征特性,分析、整理相關技術資料;
5、及時準確向主管領導匯報相關工作情況。
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| 研發人員 | 云南山里紅生物科技有限公司 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:園藝、植物科學與技術 學歷:碩士 招聘人數:2人 工作經驗:應屆畢業生 崗位描述: 1、植物組織培養技術的研發和改進;
2、植物(云藥、水果、花卉等高附加值)為原料的深加工新產品開發(如萃取等);
3、植物種苗繁育的研發;
4、基于研發的工作進行文章、專利等的編寫; |
| 生產管理 | 云南三合茂林苗木種植有限公司 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:不限 招聘人數:若干 工作經驗:3年以上 崗位描述:1.男性,身體健康,吃苦耐勞,熟悉綠化管理與養護操作,有園林相關從業經驗者優先考慮。
2.具有較強的團結協作精神、良好的溝通能力及較強的工作責任心。
3.工作需要常期駐守廠口苗木基地, 掌握園林植物方面的有關知識,熟悉綠化管理與養護操作,了解南方綠化苗木各種習性,熟悉常規植物的屬性,能夠獨立完成工作
4. 條件優秀者一經錄用待遇從優。
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| 煙草學院博士 | 云南農業大學 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:生物學 學歷:博士 招聘人數:2人 工作經驗:不限 崗位描述:
面向社會公開招聘符合報考條件和專業要求的普通高校畢業生,具有博士學歷和學位,應屆畢業生不受年齡限制,社招人員原則上年齡不超過35周歲(1978年6月30日后出生),條件優秀者年齡可適當放寬。 |
| 人力資源經理助理 | 美國博爾園藝公司 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大!≌衅溉藬:1人 工作經驗:3年以上 崗位描述:崗位職責:
協助人力資源經理處理人力資源和行政的工作;推動并執行公司的各項相關規章制度;負責日常人事管理、培訓、活動組織等工作;完成上級交給的其它事務性工作。為公司提供完善、高效、專業的人力資源和行政服務。 |
| 苗圃種植技術員 | 昆明銀灃農業有限公司 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:2年以上 崗位描述:大專及以上學歷,相關專業畢業,2年以上相關工作經驗。
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| 辦公室文員 | 昆明虹之華園藝有限公司 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:不限 學歷:大專 招聘人數:2人 工作經驗:應屆畢業生 崗位描述:
1.熟悉基本辦公軟件操作;
2.性格開朗,語言組織能力強;
3.文秘專業人員優先考慮。
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| 花卉種植技術員 | 昆明楊月季園藝有限責任公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業:農學、作物栽培與耕作、園林、林學 學歷:中!≌衅溉藬:10人 工作經驗:1年以上 崗位描述:負責生產技術指導,生產工人組織管理 |
| 招聘專員 | 昆明楊月季園藝有限責任公司 | 全國各地 | 面議 | 停招 | |
專業:人力資源管理 學歷:大專 招聘人數:1人 工作經驗:2年以上 崗位描述:1. 負責辦理招聘、培訓、調動、考核、轉正和各項人力資源具體工作。
2. 負責公司人事檔案的存放和管理。
3. 負責辦理勞動合同簽訂或續簽,辦理職務任免、調配、解聘、離退等具體人事工作。
4. 計算員工薪資、福利,負責薪酬與福利調查。
5. 執行公司各類規章制度,處理員工獎罰事宜。
6. 幫助建立積極的員工關系,組織實施員工的各類活動。
7. 完成領導臨時交辦的其他任務。 |
| 銷售經理 | 云南省高禾農業開發有限公司 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:市場營銷、市場營銷、營銷與策劃、廣告經營與管理 學歷:中專 招聘人數:2人 工作經驗:2年以上 崗位描述: 1、掌握市場營銷、管理類知識;
2、有二年以上銷售農產品工作經驗優先
3、能獨立操作工程項目、具備開拓新市場能力;
4、具有良好的管理、溝通、處理問題的能力,良好的談判技巧,責任心強,抗壓性強; 吃苦耐勞,能適應偶爾出差;
5、懂越南語、泰語優先考慮。 |
| 生產管理 | 昆明稼圃種苗有限公司 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:生物技術、園林、農學、園藝、林學 學歷:本科 招聘人數:1人 工作經驗:不限 崗位描述:一、負責組培室的管理和生產指導工作;
二、有責任心,積極進取的精神;
三、服從公司安排,注重團隊合作;
四、遵守公司的相關規章制度。 |
| 園林園藝學院-碩士 | 云南農業大學 | 云南.昆明 | 面議 | 停招 | |
專業:景園工程、園林植物與觀賞園藝 學歷:碩士 招聘人數:1人 工作經驗:不限 崗位描述:面向社會公開招聘符合報考條件和專業要求的普通高校畢業生,具有研究生學歷和碩士學位,應屆畢業生不受年齡限制,社招人員原則上年齡不超過35周歲(1978年6月30日后出生) |